一、指导思想

2016-2018年度我院毕业生就业工作的指导思想是：以《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》{国发{2015}23号}为指导，以就业为导向，以服务为宗旨，转变就业观念、增强就业能力为重点，突出职业教育等就业工作特色，完善就业工作体系，积极开拓毕业生就业市场，全面提高毕业生就业质量。

二、工作目标

1、确保 2016-2018届毕业生一次就业率达到85﹪以上;年终就业率达92﹪以上。

2、开展2016届毕业生就业预订工作。年内预订率达到90%以上。实现就业质量和毕业生满意度双提高。

3、保证大学生创新和创业教育迈开新步伐，力争毕业生自主创业工作取得新进展

三、工作措施

    1、进一步拓展毕业生就业市场

大力开拓就业市场，进一步扩大毕业生就业推荐网络。组织人员开展毕业生推荐、就业市场建设与调研工作，立足湖南市场，以构建“长株潭衡2015试点城市”为契机，拓展“珠三角”“长三角”地区，走向全国。以学院网站为主阵地，加强网络信息的收集与发布，在学院网站上发布企业招聘信息，开辟网上就业市场，为毕业生和用人单位牵线搭桥。充分调动全体就业工作人员的积极性创造性，发动全院教职员工，通过校友会、同学会等渠道，充分挖掘往届毕业生资源信息，利用他们的工作关系和人脉资源，进一步扩大就业网络

    2、积极引导毕业生到基层就业，鼓励自主创业。2、积极引导毕业生到基层就业，鼓励自主创业。学院通过网络、悬挂横幅、张贴倡议书等手段宣传基层，鼓励和支持毕业生到基层、到农村、到祖国最需要的地方去经受磨炼，健康成长，建功立业。鼓励大学生自主创业，宣传国家和各级政府出台的关于企业注册登记、金融贷款、税收缴纳、企业运营等诸多方面许多优惠政策。

    3、加强基地建设

    我院目前还没有创业基地，对此可以借助实习基地予以完善，通过创业基地让学生更深入掌握所学知识、提高技能，并通过创业基地，使学生学有所成，毕业后能够自己创业。

    4、响应国家号召，积极投身军营

    积极组织毕业生参加预征入伍报名工作。通过多种媒介，宣传大学生应征入伍，享受哪些国家优惠政策。在校园醒目位置张挂宣传标语，并主动与地方兵役部门及时沟通联系，确保征兵工作顺利完成。

    5、切实加强与用人单位的联系，开发订单式培养单位。

    大量拓展就业及实习实训基地，并签订合作协议书。组织好各种形式的毕业生招聘会。在不定期举办各种小型校园专场招聘会的同时，力争举办2场大型校园招聘会。

    6、做好毕业生专升本工作

    7、做好毕业生跟踪调研工作

对走上工作岗位的毕业生进行跟踪调查，根据毕业生和用人单位反馈的信息，了解用人需求信息的发展动态和知识更新的方向，及时调整专业结构和人才培养模式，使自己培养的人才产品“适销对路”。

    建立毕业生个人跟踪档案，多渠道收集毕业生就业信息;回访用人单位及已就业学生，开展多形式的毕业生跟踪调查;为已就业学生提供后续服务，将就业跟踪作出实效、作出品牌。

我们一定要总结经验、加强学习、开拓创新，不断提高工作水平，以完成学院的就业工作任务。就业工作任重道远，我们在树立就业工作目标时，一定要注意：我们所关心的不仅仅是就业率问题，更要强调的是就业质量。让每一个学生不但能找到工作，而且要在工作环境、待遇、发展方面都要有一个新的突破。